Aktualne oferty pracy

Jakie będą Twoje obowiązki:

• Tworzenie i realizacja strategii sprzedażowej Hotelu Senator w segmentach klienta indywidualnego, grupowego oraz MICE
• Odpowiedzialność za realizację budżetu sprzedażowego i osiąganie założonych przychodów hotelu
• Zarządzanie zespołem sprzedaży, rezerwacji oraz współpraca z pozostałymi działami hotelu
• Aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych oraz rozwijanie relacji z kluczowymi partnerami handlowymi
• Nadzór nad sprzedażą i organizacją konferencji, eventów, szkoleń oraz wydarzeń specjalnych
• Przygotowywanie ofert handlowych i prowadzenie negocjacji
• Tworzenie i koordynowanie kalendarza atrakcji hotelowych, animacji dla dzieci i dorosłych oraz wydarzeń sezonowych
• Analiza rynku, monitorowanie działań konkurencji oraz wdrażanie nowych inicjatyw sprzedażowych
• Raportowanie wyników sprzedaży oraz rekomendowanie działań zwiększających rentowność hotelu

U Kandydatów zwracamy uwagę na:

• Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku Kierownika Sprzedaży, Dyrektora Sprzedaży lub podobnym stanowisku menedżerskim w branży hotelarskiej, turystycznej lub eventowej
• Wysoko rozwinięte kompetencje sprzedażowe, negocjacyjne i biznesowe
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz umiejętność skutecznego motywowania pracowników
• Znajomość rynku hotelowego, segmentu MICE oraz sprzedaży usług konferencyjnych i eventowych
• Bardzo dobrą organizację pracy, samodzielność oraz orientację na wynik
• Znajomość języka angielskiego oraz języka niemieckiego umożliwiającą swobodną komunikację biznesową
• Wysoką kulturę osobistą oraz umiejętność budowania długofalowych relacji z klientami i partnerami biznesowymi

Zapewniamy:

• Kluczową rolę w rozwoju jednego z najbardziej rozpoznawalnych hoteli nad polskim morzem
• Realny wpływ na strategię sprzedaży, wyniki biznesowe i kierunki rozwoju hotelu
• Stabilne zatrudnienie oraz możliwość długoterminowej współpracy
• Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z systemem premiowym uzależnionym od osiąganych wyników
• Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach Hoteli Nadmorskich
• Preferencyjne warunki korzystania z usług Hotelu Senator oraz pozostałych obiektów grupy
• Możliwość korzystania z kompleksu basenowego i infrastruktury hotelowej
• Pracę w wyjątkowej lokalizacji nad samym morzem oraz wsparcie doświadczonego zespołu

Jak wygląda proces rekrutacji

• Analiza aplikacji i kontakt z wybranymi kandydatami
• Spotkanie rekrutacyjne z Zarządem
• Rozmowa finalna i przedstawienie warunków współpracy

Jeżeli chcesz mieć realny wpływ na wyniki biznesowe hotelu, rozwijać sprzedaż i tworzyć wyjątkowe wydarzenia dla naszych gości, zapraszamy do aplikowania.

Dołącz do zespołu Hotelu Senator i wspólnie budujmy przyszłość jednej z najbardziej rozpoznawalnych marek hotelowych nad Bałtykiem.

Kontakt: tel. 669 608 608

Twoje zadania

• Regularne wizyty u klientów biznesowych (B2B) 
• Umawianie i prowadzenie spotkań sprzedażowych bezpośrednio u klientów
• Dokładne poznanie potrzeb każdego klienta i dopasowanie oferty konferencyjno-eventowej Hotelu Senator
• Prezentacja hotelu jako miejsca na konferencje, szkolenia i eventy firmowe
• Przygotowywanie ofert handlowych i prowadzenie negocjacji
• Realizacja miesięcznych i kwartalnych targetów sprzedażowych wyznaczonych przez hotel
• Systematyczne raportowanie działań i wyników sprzedażowych
• Współpraca z działem realizacji
• Budowanie długofalowych relacji z klientami i dbanie o ich obsługę na najwyższym poziomie

Czego oczekujemy

• Min. 2 lata doświadczenia w sprzedaży terenowej B2B (preferowane w branży hotelarskiej lub eventowej)
• Gotowości do regularnych wyjazdów służbowych na terenie Wielkopolski
• Umiejętności prowadzenia rozmów handlowych i skutecznego badania potrzeb klienta
• Silnego nastawienia na realizację celów sprzedażowych
• Bardzo dobrych zdolności interpersonalnych i negocjacyjnych
• Umiejętności organizacji własnej pracy i zarządzania wieloma klientami jednocześnie
• Pozytywnej prezencji i wysokiej kultury osobistej
• Biegłej znajomości pakietu MS Office
• Prawa jazdy kat. B

Co oferujemy

• Stabilne zatrudnienie i możliwość długoletniej współpracy
• System wynagrodzenia: stała podstawa + prowizja od sprzedaży
• Realny wpływ na rozwój segmentu konferencji i eventów w Hotelu Senator
• Szkolenia produktowe i sprzedażowe
• Preferencyjne warunki korzystania z usług hotelowych i oferty Hoteli Nadmorskich
• Możliwość rozwoju w strukturach Grupy Hoteli Nadmorskich 
• Pracę związaną z wyjątkowym miejscem nad samym morzem i przyjazną atmosferę współpracy

Perspektywę rozszerzenia współpracy — wraz z rozwojem grupy portfolio sprzedażowe będzie się powiększać o kolejny obiekt hotelowy oraz apartamenty

Jak wygląda proces rekrutacji

1. Kontakt telefoniczny z wybranymi kandydatami
2. Spotkanie rekrutacyjne w umówionym miejscu
3. Przedstawienie warunków współpracy

Brzmi jak miejsce dla Ciebie? Wyślij swoje CV i dołącz do zespołu Hotelu Senator w Dźwirzynie!

Jeśli dobrze odnajdujesz się w pracy z ludźmi, potrafisz zarządzać zespołem i zależy Ci na wysokiej jakości obsługi gości – dołącz do nas jako Kierownik / Kierowniczka Recepcji.

Twoje zadania

• Zarządzanie pracą zespołu recepcji głównej oraz organizacja codziennych obowiązków pracowników
• Dbanie o najwyższy standard obsługi gości i komfort ich pobytu
• Wsparcie zespołu w bieżącej obsłudze recepcji, meldowaniu i wymeldowywaniu gości
• Reagowanie na potrzeby i zgłoszenia gości oraz rozwiązywanie sytuacji wymagających interwencji
• Współpraca z pozostałymi działami hotelu w celu zapewnienia sprawnego funkcjonowania obiektu
• Nadzór nad poprawnością rozliczeń, dokumentacji sprzedażowej i pracy recepcji

U Kandydatów zwracamy uwagę na

• Doświadczenie w pracy na recepcji hotelowej oraz w zarządzaniu zespołem
• Umiejętność organizowania pracy własnej i innych osób
• Wysoką kulturę osobistą i nastawienie na profesjonalną obsługę gości
• Samodzielność, odpowiedzialność oraz umiejętność podejmowania decyzji
• Dyspozycyjność i gotowość do pracy zmianowej
• Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego będzie dodatkowym atutem

Zapewniamy

• Stabilne zatrudnienie i możliwość długoletniej współpracy
• Realny wpływ na organizację pracy recepcji i rozwój zespołu
• Możliwość rozwoju zawodowego oraz awansu w strukturach Hoteli Nadmorskich
• Odzież służbową oraz preferencyjne warunki korzystania z usług hotelowych
• Możliwość korzystania z kompleksu basenowego
• Przyjazną atmosferę pracy w hotelu położonym nad samym morzem

Jak wygląda proces rekrutacji

• Kontakt telefoniczny z wybranymi kandydatami
• Spotkanie rekrutacyjne w hotelu
• Decyzja i przedstawienie warunków współpracy

Brzmi jak miejsce dla Ciebie? Dołącz do zespołu Hotelu Senator w Dźwirzynie!

Kontakt: tel. +48 697 050 821

Recepcja to wizytówka hotelu – szukamy osoby otwartej, uśmiechniętej i odpowiedzialnej, która zadba o komfort naszych Gości i sprawną organizację pracy recepcji.

Zakres obowiązków:

• obsługa Gości hotelowych
• meldowanie i wymeldowywanie Gości
• rozliczanie pobytów oraz wystawianie dokumentów sprzedaży
• reagowanie na potrzeby i zgłoszenia Gości
• współpraca z innymi działami hotelu
• praca zmianowa, w tym dyżury nocne

Wymagania:

• dyspozycyjność i gotowość do pracy zmianowej
• dokładność, samodzielność i dobra organizacja pracy
• wysoka kultura osobista i pozytywne nastawienie
• chęć pomocy Gościom i umiejętność pracy w zespole
• uśmiech i zaangażowanie (doświadczenie na podobnym stanowisku będzie atutem, ale nie jest wymagane)

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie i możliwość długoterminowej współpracy
• wdrożenie i wsparcie zespołu
• odzież służbową
• możliwość korzystania z kompleksu basenowego
• zniżki pracownicze:
• 30% na usługi SPA
• 20% na gastronomię
• preferencyjne ceny w Hotelach Nadmorskich

Informacje dodatkowe:

• praca zmianowa (również nocna)
• brak możliwości zakwaterowania

Kontakt: tel. +48 693 354 888

Jakie będą Twoje obowiązki:

• sprzątanie oraz utrzymanie czystości pokoi oraz przestrzeni publicznych w Hotelu,
• zgłaszanie wszelkich usterek technicznych do Managera Housekeepingu
• praca według ściśle określonej procedury sprzątania

Od kandydatów oczekujemy:

• dokładności, zaangażowanie,
• dbanie o detale
• dyspozycyjności, również w weekendy i święta
• uśmiech na twarzy

Z naszej strony możesz liczyć na:

•  długoletnią współpracę
•  zapewnienie odzieży służbowej
• obiady pracownicze
• możliwość korzystania z kompleksu basenowego, siłowni i sali zabaw dla dzieci
• zniżki na wszystkie usługi Hotelu oraz w hotelach zaprzyjaźnionych
• możliwość awansu lub zmiany stanowiska

CV prosimy wysłać na adres: agnieszka.jagielska@hotelsenator.pl

Jakie będą Twoje obowiązki:

• utrzymywanie porządku na kuchni
• realizowanie powierzonych zadań m.in. obieranie, krojenie, szatkowanie, siekanie warzyw
• obsługa urządzeń znajdujących się na kuchni
• zmywanie naczyń oraz sprzętu kuchennego na zmywaku
• przestrzeganie zasad higieny i procedur na stanowisku pracy

Od kandydatów oczekujemy:

• orzeczenia sanitarno-epidemiologicznego
• przestrzeganie procedur, zasad oraz standardów sanitarnych
• umiejętność pracy w zespole
• samodzielność oraz odpowiedzialne podejście do pracy
• przykładanie wagi do utrzymywania jakości i estetyki dań

Z naszej strony możesz liczyć na:

• Długoletnią współpracę
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość podjęcia pracy od zaraz
• możliwość korzystania z kompleksu basenowego
• zniżki na wszystkie usługi Hotelu
• Wspierać w rozwoju poprzez szkolenia i konkursy gastronomiczne.

CV prosimy wysłać na adres: kuchnia@hotelsenator.pl